去年，在《Halo》系列任职长达17年的资深开发者兼前艺术总监格伦·以色列突然宣布与343工作室分道扬镳。虽然他当时无法透露幕后发生了什么，但很明显这次分手并不愉快，不过他保证“会在明年绝对安全的时候，完整地分享这个具体的故事”。
以色列信守承诺，于昨晚在领英上发布了后续内容。在这篇分为两部分的帖子中，他解释说，在2024年1月至2025年6月期间，他“亲眼目睹或亲身遭受了《Halo》工作室高层代表犯下的众多不道德和/或非法行为，包括（但不限于）列入黑名单、欺诈、猖獗的偏袒/任人唯亲（表现为对招聘和职业发展的干预），以及旨在激怒‘不受欢迎’但原本表现良好的员工、迫使其‘建设性解雇’的多起骚扰活动。”
以色列声称，他于2025年6月向微软人力资源部门提交了“若干文件”，这引发了《Halo》工作室高层代表“为期四天的骚扰行为，意图为解雇我制造理由”。以色列接着声称，“《Halo Campaign Evolved》灾难性的管理不善为《Halo》工作室高层代表创造了机会，他们暂时将艺术团队从我未公布的项目中调离，并虚假地将我的角色定性为‘冗余’，这显然是报复行为。”
据报道，一位全球员工关系总监“承诺会调查此次报复行为”，但他们“不允许考虑最初的投诉”，并且“拒绝采访主要证人，甚至没有进行最粗略的调查”。以色列“怀疑”这对微软来说是常态，该公司“经常捏造或利用裁员来摆脱那些提出过正当有效投诉的员工，从而用一层薄薄的‘商业理由’外衣来掩盖这些报复行为。”
其他前《Halo》工作室员工也在以色列的帖子下评论，表达了同样的沮丧。其中一位员工罗宾·凯恩曾担任行政业务主管，她声称自己“亲眼目睹了这一切，而且我也遭遇了同样的事情”，并写道：“《Halo》就等于骚扰和报复。”在《Halo》工作室工作了九年的前内容制作人泰勒·戴维斯同样声称：“他们确实对我们很多人做了不光彩的事，以掩盖一些**烂摊子。”以色列恳请那些“同样持有或能够证实这些怀疑”的人私下联系他。
“我知道我们的行业现在确实陷入了非常严峻的困境，但出于公共利益，我无法昧着良心建议你到这家机构求职，或者如果你有任何其他选择，就不要继续留在那里，”他在帖子结尾写道。“你的努力和专业知识得不到尊重。你得不到公平的报酬。如果你拒绝参与政治游戏，你的职业生涯就会停滞不前；如果你提出异议，你就会被排挤出去。我有证据——你并不安全。”
我们已经联系了Xbox方面寻求评论，并将相应更新文章。
